PANGKALPINANG — DISKOMINFO – Pemerintah Kota (Pemkot) Pangkalpinang melalui Dinas Tenaga Kerja (Disnaker), akan menyiapkan generasi muda Ibukota Bangka Belitung (Babel) yang terampil, dan siap bekerja sesuai standar industri, atau Standard Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI).
Langkah tersebut dilakukan dengan mengadakan pelatihan keterampilan kerja dan sertifikasi kompetensi, yang dilanjutkan dengan uji kompetensi dari Badan Nasional Sertifikasi dan Profesi (BNSP). Program tersebut terjalin berkat kerja sama Pemkot Pangkalpinang bersama Balai Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (BPVP) Belitung, Kementerian Ketenagakerjaan RI.
“Kegiatan ini berfokus pada pengembangan pengetahuan, keterampilan, dan sikap kerja yang relevan, sehingga diharapkan bagi para lulusan dapat langsung berkontribusi di dunia usaha dan industri, bahkan menciptakan lapangan kerja sendiri,” ujar Kepala Disnaker Pangkalpinang Amrah Sakti, Jumat (31/10/2025).
Pelatihan bagi GenZ, atau iGeneration dan Milenial ini, diungkapkan Amrah, merupakan program “Pangkalpinang Siap Kerja” Wali Kota dan Wakil Wali Kota Pangkalpinang Prof Saparudin (Prof Udin) dan Dessy Ayutrisna, guna membangun sumber daya manusia (SDM) yang berkualitas dan unggul, juga sejalan dengan “MAPAN”, yang menjadi misi keduanya dalam merealisasikan visi “Pangkalpinang Smart 2030”.
“Hal ini juga selaras dengan misi Wali Kota dan Wakil Wali Kota, yaitu dengan mewujudkan perekonomian yang mapan melalui penguatan ekonomi lokal, pengembangan kawasan industri, penguatan sektor ekonomi kreatif, hilirisasi komoditas unggulan, serta peningkatan daya saing tenaga kerja,” ujarnya.
Dengan adanya pelatihan tersebut sebagai wujud nyata hadirnya pemerintah dalam memberikan keberlanjutan, dan keberlangsungan ketenagakerjaan guna mendorong pertumbuhan perekonomian di Pangkalpinang, sekaligus sebagai upaya mengurangi angka tingkat pengangguran terbuka, meningkatkan produktivitas, serta daya saing perusahaan.
“Kami berharap agar sinergi dan kolaborasi antara pemerintah, swasta dan stakeholder lainnya dalam kerangka kebersamaan dan kegotong royongan dalam membangun dan menyejahterakan seluruh masyarakat Kota Pangkalpinang, khususnya dari sektor ketenagakerjaan dapat terus berjalan, dan sekaligus meralisasikan program Pangkalpinang Siap Kerja,” ujar Amrah.
Adapun pelatihan yang difasilitasi, seperti perawatan AC (Air Conditioner) residential. Kegiatan rencananya akan diikuti oleh 16 orang selama 10 hari, di Kantor Disnaker Pangkalpinang. Lulusan pelatihan akan menerima sertifikasi kompetensi.
Selain itu, juga ada pelatihan vokasi dan produktivitas (Up skilling) bagi pekerja dengan kejuruan pengelasan sektor industri. Pelatihan ini akan dilaksanakan di PT. Pahala Harapan Lestari (Docking Perkapalan), Jalan Ketapang, Pangkalpinang. Up skilling akan diberikan kesempatan bagi 16 orang pekerja perusahaan.
“Semoga dengan kegiatan pelatihan ini dapat meningkatkan daya saing tenaga kerja lokal, khususnya bagi generasi muda dalam menghadapi dinamika transformasi industri, dan memperluas akses terhadap pasar kerja, serta sinergi dengan dunia usaha dan dunia industri,” pungkasnya.
Penulis : Seftia
Editor : Dedy
